Dados da vaga Coordenador De Engenharia E Manutenção em SC

Descrição

1. Área e especialização profissional: Engenharia - Engenharia Civil
2. Nível hierárquico: Coordenador
3. Local de trabalho: Tubarão, SC
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Vaga: Coordenador de Engenharia e Manutenção
8. Carga Horária: 220h
9. Horário de trabalho: 07:30 às 17:30h – segunda a quinta-feira, 07:30 às 16:30 sexta-feira
10. Modalidade: Presencial
11. Missão do Cargo:
12. Coordenar, acompanhar e orientar a equipe e as atividades de manutenção e operação das instalações, equipamentos e sistemas da Casa. Realizar a programação e controle dos serviços de instalação, parada de equipamentos para manutenção preventiva e corretiva, procurando minimizar o tempo não produtivo e manter as condições adequadas dos equipamentos. Detectar a necessidade de contratação de terceiros para consertos de equipamentos realizando a avaliação técnica e analise da relação custo x benefício do trabalho. Planejar, organizar, dirigir e controlar os projetos de engenharia para construção e manutenção de obras e edificações, definindo sistemas e programas de atuação, coordenando os processos de normatização, racionalização e avaliação de custo e benefício dos programas e processos de engenharia, garantindo que todos os recursos físicos e tecnológicos estejam funcionando de maneira eficiente e segura, atendendo às normas regulamentares e aos padrões de qualidade da Organização. Acompanhamento das ART´s e documentos regulatórios.
13. Requisitos:
14. Ensino Superior completo em Engenharia Civil, Elétrica, Mecânica ou àreas afins;
15. Desejável Pós-graduação ou MBA em Gestão Hospitalar ou Engenharia Clínica;
16. Conhecimento das plataformas CAD e MS-Project;
17. Conhecimento plataforma de Gestão de Manutenção e Indicadores;
18. Conhecimento sobre regulamentação da Vigilância Sanitária e processos de acreditação ONA;
19. Experiência em gestão de manutenção e engenharia, preferencialmente em ambiente hospitalar ou de saúde;
20. Experiência com liderança e gestão de equipes multidisciplinares.
21. Perfil desejável: planejamento, visão estratégica, gestão de pessoas, negociação, administração de conflitos, inovação.
22. “A Rede Santa Catarina respeita, promove e apoia a inclusão. Nossas vagas são abertas para atrair talentos diversos, valorizando todas as características independentemente de deficiência, raça, etnia, gênero, idade, orientação sexual ou religião.”
23. Benefícios:
24. -. Vale-transporte
25. -. Gympass
26. -. Vale-alimentação
27. -. Refeição no local
28. -. Assistência médica
29. -. Assistência odontológica
30. -. Descontos em universidades

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior